Jakarta (25/09)
Jakarta III, BISA!
Sorakan tersebut terdengar serempak disampaikan oleh teman-teman pegawai KPPN Jakarta III saat mengikuti kegiatan Capacity Building yang diselenggarakan pada 25 September 2020. Walaupun terkendala oleh pandemi sehingga tidak dapat dilaksanakan secara tatap muka, namun teman-teman pegawai KPPN Jakarta III baik ASN maupun PPNPN tetap mengikuti acara tersebut dengan antusias. Kegiatan ini dilaksanakan untuk memupuk kebersamaan keluarga besar KPPN Jakarta III.
Penyelenggaraan Capacity Building pada tahun ini difokuskan pada pengelolaan emosi diri dan rekan kerja dalam menghadapi tekanan kerja pada era tatanan normal baru dalam menghadapi pandemi penyakit coronavirus. Tema ini dipilih karena sesuai dengan kondisi load kerja pada KPPN Jakarta III saat ini yang melaksanakan mekanisme pencairan anggaran secara daring melalui layanan espm. Mengingat bahwa setiap hari teman-teman pegawai KPPN Jakarta III dapat menyelesaikan 1.200 lebih SPM, maka materi pengelolaan emosi diri ini menjadi penting disampaikan pada kegiatan kali ini.
Acara dimulai dengan pembukaan oleh bapak Arinto Sujatmono selaku Kepala KPPN Jakarta III yang memberikan gambaran umum mengenai pola kerja di KPPN Jakarta III, dengan membandingkan antara pola kerja sebelum pandemi (normal) dan pola kerja pegawai KPPN saat pandemi (new normal). Acara kemudian dilanjutkan dengan perkenalan oleh setiap pegawai KPPN Jakarta III dengan narasumber - narasumber yang hadir. Terdapat dua Narasumber yang diundang dalam kegiatan Capacity Building ini, yaitu Kasubbag Umum Kanwil DJPb Prov. DKI Jakarta dan ASN PPSDM Badan Pelatihan dan Pengelolaan Keuangan.
Sebagai Trainer, Bapak Egrita Buntara, S.S, M.M, CH, Cht, CPC, dari PPSDM Badan Pelatihan dan Pengelolaan Keuangan memberikan berbagai macam motivasi bagi teman-teman pegawai KPPN Jakarta III, termasuk juga tips-tips bagaimana cara mengelola emosi yang tidak dapat dikendalikan saat berada di tempat kerja. Selain motivasi dan tips pengembangan diri terdapat pula sharing session terkait bagaimana teman-teman pegawai mengelola emosi pada tempat kerja. Diharapkan dengan adanya kegiatan ini dapat membantu teman-teman pegawai Jakarta III untuk mempersiapkan diri dalam menghadapi gelombang penerimaan SPM yang selalu meningkat di setiap triwulan empat pada akhir tahun anggaran.
