Sumber Daya Manusia memegang peranan strategis dalam menunjang keberhasilan pelayanan KPPN. Oleh karena itu SDM pada KPPN Rengat yang terdiri dari tenaga Prodip dan tenaga non prodip selalu diikutkan dalam berbagai diklat dan pelatihan untuk membentuk pegawai yang menguasai teknis pekerjaan dan dan mempunyai budaya kerja yang memiliki integritas dan moralitas tinggi.
Susunan Pegawai KPPN Rengat dapat dilihat dalam tabel di bawah ini.
|
No |
Seksi |
Eselon III |
Eselon IV |
Pelaksana |
Jumlah |
|
1 |
Kepala Kantor |
1 |
- |
- |
1 |
|
2 |
Sub Bagian Umum |
- |
1 |
3 |
4 |
|
3 |
Seksi Pencairan Dana dan Manajemen Satker |
- |
1 |
3 |
4 |
|
4 |
Seksi Bank |
- |
1 |
1 |
2 |
|
5 |
Seksi Verifikasi, Akuntansi dan Kepatuhan Internal |
- |
- |
2* |
3 |
|
Jumlah |
1 |
3 |
9 |
13 |
*) termasuk 1 (satu) orang Pegawai yang sedang mengikuti tugas belajar untuk jenjang D3
Jumlah SDM menurut Jenjang Pendidikan
|
No. |
Tingkat Pendidikan |
|
Jumlah SDM |
||
|
1. |
Strata 2 (S2) |
: |
1 orang |
||
|
2. |
Sarjana (S1) |
: |
3 orang |
||
|
3. |
Diploma IV (D4) |
: |
- |
||
|
4. |
Diploma III (D3) |
: |
5 orang |
||
|
5. |
Diploma II (D2) |
: |
- |
||
|
6. |
Diploma I (D1) |
: |
4 orang *) |
||
|
7. |
SLTA |
: |
- |
||
|
8. |
SLTP |
: |
- |
||
|
Jumlah |
13 orang |
||||
*) termasuk 1 (satu) orang Pegawai yang sedang mengikuti tugas belajar untuk jenjang D3
