"Sukses tidak melulu soal harta dan tahta, tapi tentang menebar cinta, bahagia, dan berbagi ilmu untuk membantu sesama"

Pada hari Selasa tanggal 16 Juli 2024 bertempat di aula KPPN Tangerang, kembali KPPN Tangerang mendapat kehormatan dari PKN-STAN. Sebanyak 13 mahasiswa di dampingi dosen PKN STAN, Iskandar, terkunjung ke KPPN Tangerang. Kunjungan kali ini dalam rangka diskusi dan meningkatkan pengetahuan tentang penyusunan laporan keuangan. Sebagai mahasiswa yang akan berkecimpung dalam pengelolaan Keuangan Negara tentu saja para mahasiswa ini perlu mendapatkan informasi terkini mengenai penyusunan laporan keuangan. Pada kesempatan ini para mahasiswa akan melakukan diskusi terkait penyusunan laporan keuangan KPPN selaku satker dan sebagai Kuasa Bandahara Umum Negara (BUN) di Daerah. Sebagai narasumber dari  KPPN Tangerang diwakili oleh Adhitya Sukma P sebagai Kasubag Umum KPPN Tangerang yang akan berbagi pengetahuan tentang penyusunan laporan satker. Sementara Kasi Verifikasi dan Akuntansi, Iswanto, menyampaikan mengenai mekanisme dan prosedur penyusunan laporan keuangan Kuasa BUN.

Dengan terselenggaranya kegiatan ini diharapkan akan menguatkan kolaborasi dan sinergi antara PKN STAN dengan KPPN Tangerang. Sinergi ini diharapkan dapat memperkuat semangat Kementerian Keuangan Satu. (mcs)

"Kesuksesan bukanlah hasil dari keberuntungan semata. Itu adalah hasil dari kerja keras, ketekunan, dan dedikasi yang tak tergoyahkan terhadap tujuanmu. Jadilah orang yang berusaha dengan sungguh-sungguh dan terus maju, bahkan ketika terasa sulit." - Unknown

Pagi ini, setelah briefing pagi hari Rabu tanggal 17 Juli 2024 bertempat di ruang front office KPPN Tangerang, merupakan saat bersejarah bagi salah satu pegawai Seksi Vera, Istianah. Hari ini beliau didaulat menjadi Pegawai Terbaik (The Best Employee) KPPN Tangerang untuk  periode Triwulan II 2024. Istianah berhasil mendapat suara terbanyak dari pegawai KPPN Tangerang.

Pemilihan pegawai terbaik merupakan upaya KPPN Tangerang untuk memberikan motivasi kepada pegawai untuk memberikan kinerja terbaik. Proses pengusulan calon Pegawai Terbaik di KPPN Tangerang dilaksanakan oleh Pejabat Pengawas. Sedangkan pengusulan dari wakil Pejabat Fungsional dilaksanakan oleh Kepala KPPN Tangerang. Kriteria pegawai/pejabat fungsional antara lain : tingkat kedisiplinan masuk dan pulang kantor, nilai kinerja perorangan dan beberapa kriteria lainnya. Tahap terakhir adalah pengumpulan suara terbanyak (voting) oleh semua pejabat/pegawai KPPN Tangerang.

Tujuan penyelenggaraan pemilihan Pegawai Terbaik adalah untuk memberikan motivasi dan penghargaan kepada pegawai yang menunjukkan dedikasi dan kinerjanya kepada KPPN Tangerang. Disamping itu, Pegawai Terbaik dapat dijadikan contoh/ role model bagi pegawai lainnya. Sehingga diharapkan Pegawai Terbaik dapat “menularkan” virus kebaikan kepada semua pegawai di KPPN Tangerang.

Selamat kepada mba Istianah, semoga makin  sukses....

(mcs)