Penulis: Misbachudin

Banyak manfaat yang kita peroleh dengan berolahraga, terutama dalam rangka menjaga kesehatan fisik dan mental. Olahraga di lingkungan kerja Kementerian Keuangan (Kemenkeu) menjadi salah satu sarana untuk tetap menjaga keseimbangan antara rutinitas kantor yang padat dengan kebutuhan akan pola hidup sehat.

Lantas bagaimana olahraga dapat mendukung produktivitas kerja di kantor?

1. Olahraga Menjaga Kesehatan

Rutinitas kerja di Kemenkeu sering kali penuh dengan tekanan karena beban kerja yang menuntut ketelitian, akurasi tinggi, dan ketepatan waktu penyelesaian pekerjaan. Berolahraga secara rutin dapat membantu mengurangi stres dan meningkatkan fokus. Ketika tubuh sehat, mental juga juga terjaga, sehingga produktivitas pegawai dapat meningkat.

2. Mendukung Kesehatan Mental

Olahraga tidak hanya bermanfaat bagi kesehatan fisik, tetapi juga untuk kesehatan  mental. Endorfin yang dilepaskan selama berolahraga membantu mengurangi tingkat kecemasan,  meningkatkan suasana hati, dan memberikan perasaan lebih positif, sehingga meningkatkan kekebalan tubuh. Di lingkungan kerja yang sering berhadapan dengan tugas-tugas padat seperti di Kemenkeu, menjaga kesehatan mental sangat penting untuk memastikan pegawai tetap termotivasi dan mampu menghadapi tekanan kerja.

3. Keseimbangan Kehidupan Kerja dan Pribadi

Dengan berolahraga secara rutin dan teratur, pegawai di Kemenkeu dapat lebih mudah menjaga keseimbangan antara pekerjaan dan kehidupan pribadi. Waktu yang digunakan untuk berolahraga menjadi momen yang bermanfaat di antara jam kerja yang panjang, menciptakan peluang untuk berinteraksi dengan rekan kerja dan mitra kerja dalam suasana yang lebih santai, memperkuat kerja sama tim dan solidaritas di luar urusan pekerjaan, sehingga terbawa sampai dalam lingkungan kerja.

4. Mengurangi Risiko Penyakit

Berolahraga secara rutin dapat membantu menurunkan risiko terkena berbagai penyakit seperti tekanan darah tinggi, diabetes, dan obesitas. Dengan program olahraga yang terstruktur dan terjadwal, Kemenkeu tidak hanya mendukung kesehatan individu pegawai, tetapi juga mengurangi risiko ketidakhadiran pegawai akibat sakit.

Manfaat olahraga menunjukkan betapa pentingnya menciptakan keseimbangan antara profesionalisme pelaksanaan tugas dengan kesehatan fisik. Membangun kebiasaan berolahraga di lingkungan kerja tidak hanya berdampak positif bagi individu, tetapi juga menciptakan budaya organisasi yang lebih sehat dan produktif.

Salam olahraga!

Saiful Islam, S.E., M.B.A., Ph.D.

Kepala Kantor Wilayah Direktorat Jenderal Perbendaharaan Provinsi Jawa Timur

Pendidikan

• S3 Yonsei University [Ph.D. in Public Administration] (2015)
• S2 Naval Postgraduate School [Master Of Business Administration] (2004)
• S1 Sekolah Tinggi Ilmu Manajemen Kosgoro [Sarjana Ekonomi] (1999)
• D3 Badan Pendidikan dan Latihan Keuangan Jakarta [Diploma III Spesialisasi Anggaran] (1989)

Penghargaan

• Pejabat dan Pegawai Yang Berperan Aktif terhadap Prestasi DJPB Tahun 2018 [KEPALA BAGIAN ORGANISASI DAN TATA LAKSANA] (03-01-2019
• Satyalancana Karya Satya XX Tahun, Satyalancana Karya Satya XX Tahun [PRESIDEN REPUBLIK INDONESIA] (24-09-2018)

Riwayat Jabatan

• Kepala Kantor Wilayah Direktorat Jenderal Perbendaharaan Provinsi Jawa Timur (TMT. 13-06-2025)
• Direktur Sistem Manajemen Investasi, Direktorat Jenderal Perbendaharaan (TMT. 10-05-2023)
• Direktur Sistem Informasi dan Teknologi Perbendaharaan, Direktorat Jenderal Perbendaharaan (TMT. 26-12-2018)
• Kepala Kantor Wilayah Direktorat Jenderal Perbendaharaan Provinsi Sulawesi Barat, Direktorat Jenderal Perbendaharaan (TMT. 03-03-2017)
• Kepala Subdirektorat Penganggaran, Pengelolaan Kinerja dan Risiko Investasi, Direktorat Sistem Manajemen Investasi (TMT. 21-10-2015)
• Kepala Subdirektorat Transformasi Proses Bisnis Internal dan Organisasi, Direktorat Transformasi Perbendaharaan (TMT. 21-11-2011)
• Kepala Subdirektorat Transformasi Proses Bisnis Internal, Direktorat Transformasi Perbendaharaan (TMT. 06-07-2010)
• Kepala Seksi Transformasi Proses Bisnis Internal C, Subdirektorat Transformasi Proses Bisnis Internal, Direktorat Transformasi Perbendaharaan (TMT. 22-06-2009)
• Kepala Subbagian Pengembangan Kompetensi, Bagian Pengembangan Pegawai, Sekretariat Direktorat Jenderal Perbendaharaan (TMT. 15-02-2007)
• Kepala Subbagian Pengembangan Kepegawaian, Bagian Kepegawaian, Sekretariat Direktorat Jenderal Perbendaharaan (TMT. 21-12-2004)

Laporan Harta Kekayaan

Profil Pejabat Eselon III
Kanwil Ditjen Perbendaharaan Provinsi Jawa Timur 

Iwan Handoko, S.E., M.E. Kepala Bagian Umum	Wahidin, S.E., M.S.E. Kepala Bidang Pembinaan Pelaksanaan Anggaran I	Rabindhra Aldy, S.E. Kepala Bidang Pembinaan Pelaksanaan Anggaran II

Manurung, S.E., S.S.T., Ak., M.A. Kepala Bidang Pembinaan Akuntansi dan Pelaporan Keuangan	Kusumaningtyas, S.E., M.Si. Kepala Bidang Supervisi Kantor Pelayanan Perbendaharaan Negara dan Kepatuhan Internal

Rabindhra Aldy, S.E.

Kepala Bidang Pembinaan Pelaksanaan Anggaran II

Pendidikan

• S1 Universitas Pembangunan Nasional Veteran Surabaya [Sarjana Ekonomi] (1994)

Riwayat Pendidikan

• Kepala Bidang Pembinaan Pelaksanaan Anggaran II, Kantor Wilayah Direktorat Jenderal Perbendaharaan Provinsi Jawa Timur (TMT. 20-06-2025)

• Kepala Bidang Supervisi Kantor Pelayanan Perbendaharaan Negara dan Kepatuhan Internal, Kantor Wilayah Direktorat Jenderal Perbendaharaan Provinsi Kalimantan Tengah (TMT. 01-11-2022)

• Kepala Bidang Pembinaan Pelaksanaan Anggaran II, Kantor Wilayah Direktorat Jenderal Perbendaharaan Provinsi Nusa Tenggara Barat (TMT. 14-06-2019)

• Kepala Bidang Pembinaan Pelaksanaan Anggaran I, Kantor Wilayah Ditjen PBN Provinsi Sulawesi Selatan (TMT. 18-03-2016)

• Kepala Bidang Pembinaan Akuntansi dan Pelaporan Keuangan, Kantor Wilayah Ditjen PBN Provinsi Jawa Timur (TMT. 15-01-2014)

• Kepala Bidang Pembinaan Pelaksanaan Anggaran I, Kantor Wilayah Ditjen PBN Provinsi Jawa Timur (TMT. 27-06-2013)

• Kepala Bidang Pelaksanaan Anggaran Kantor Wilayah Ditjen PBN Provinsi Jawa Timur (TMT.15-01-2013)

• Kepala Bidang Akuntansi Dan Pelaporan, Kanwil Ditjen Pbn Provinsi Nusa Tenggara Timur (TMT. 06-07-2010)

• Kepala Kantor Pelayanan Perbendaharaan Negara Palopo, Kantor Wilayah XXIII Direktorat Jenderal Perbendaharaan Makassar (TMT. 24-07-2008)

• Kepala Subbagian Umum, Kantor Pelayanan Perbendaharaan Negara Makassar II, Kantor Wilayah Xxiii Direktorat Jenderal Perbendaharaan Makassar (TMT. 19-07-2007)

• Kepala Seksi Verifikasi Dan Akuntansi Kantor Pelayanan Perbendaharaan Negara Pare-Pare, Kantor Wilayah XXIII Direktorat Jenderal Perbendaharaan Makassar (TMT. 21-12-2004)

• Kepala Sub Bagian Umum, Kantor Akuntansi Regional Makassar (TMT. 05-07-2002)

Penghargaan

• Peringkat II Kinerja Pengelolaan DAK Fisik Tahun Anggaran 2021 Tingkat Nasional (14-02-2022)

• Satya Lancana Karya Satya XX Tahun (21-07-2016)

Wahidin, S.E., M.S.E.

Kepala Bidang Pembinaan Pelaksanaan Anggaran I

Pendidikan

• S2 Universitas Indonesia [Magister Ekonomi Financial] (2009)

• S1 Universitas Riau [Sarjana Ekonomi] (1999)

• D3 Badan Pendidikan dan Latihan Keuangan Jakarta [Diploma III Keuangan Spesialisasi Anggaran] (1995)

Riwayat Jabatan

• Kepala Bidang Pembinaan Pelaksanaan Anggaran I, Kantor Wilayah Direktorat Jenderal Perbendaharaan Provinsi Jawa Timur (TMT. 19-06-2025)

• Kepala Bidang Pembinaan Pelaksanaan Anggaran I, Kantor Wilayah Direktorat Jenderal Perbendaharaan Provinsi Kepulauan Riau (TMT. 13-04-2022)

• Kepala Bidang Pembinaan Akuntansi dan Pelaporan Keuangan, Kantor Wilayah Direktorat Jenderal Perbendaharaan Provinsi Gorontalo (TMT. 14-06-2019)

• Kepala Kantor Pelayanan Perbendaharaan Negara Tolitoli, Kantor Wilayah Direktorat Jenderal Perbendaharaan Provinsi Sulawesi Tengah (TMT. 19-07-2017)

• Kepala Seksi Pengelolaan Valuta Asing, Subdirektorat Optimalisasi Kas, Direktorat Pengelolaan Kas Negara (TMT. 31-10-2016)

• Kepala Subbagian Umum, KPPN Barabai, Kantor Wilayah Ditjen PBN Provinsi Kalimantan Selatan (TMT. 09-09-2014)

• Kepala Seksi Pembinaan Pelaksanaan Anggaran I C, Bidang Pembinaan Pelaksanaan Anggaran I, Kantor Wilayah Ditjen PBN Provinsi Jawa Tengah (TMT. 27-06-2013)

• Kepala Seksi Pelaksanaan Anggaran C, Bidang Pelaksanaan Anggaran, Kantor Wilayah Ditjen PBN Provinsi Jawa Tengah (TMT.21-11-2011)

• Kepala Seksi Pelaksanaan Anggaran D, Bidang Pelaksanaan Anggaran, Kanwil Ditjen Pbn Provinsi Sulawesi Tengah (TMT. 05-07-2010)

• Kepala Seksi Pelaksanaan Anggaran II A, Bidang Pelaksanaan Anggaran II, Kantor Wilayah XXIV Direktorat Jenderal Perbendaharaan Palu (TMT. 08-12-2009)

Penghargaan

• Satya Lencana Karya Satya XXX Tahun (17-09-2024)

• Pelatihan Kepemimpinan Administrator Angkatan II Tahun 2021 dengan Prestasi Istimewa peringkat III. (11-06-2021)

• Satya Lancana Karya Satya XX Tahun (21-07-2016)

• Pejabat Eselon IV Bertalenta Ditjen Perbendaharaan Tahun 2016 (21-12-2016)

• Peringkat Pertama Laporan RPA Semester II Tahun 2022 (04-07-2023)

• 16 Besar Lomba Debat Treasury dalam rangka Hari Bhakti Perbendaharaan (20-03-2023)

• Peringkat Kedua Laporan RPA Semester I Tahun 2022. (27-12-2022)

• Kanwil DJPb Provinsi Kepulauan Riau berpredikat WBK (13-12-2022)

• Kanwil DJPb Provinsi Gorontalo berpredikat WBK (20-12-2021)

• Peringkat Kedua Laporan GFS Tahun 2020. (17-11-2021)

• Peringkat III Pelatihan Kepemimpinan Administrator Angkatan II Tahun 2021. (11-06-2021)

• Kanwil DJPb Provinsi Gorontalo Juara II Lomba PUG Tingkat Kemenkeu (14-10-2019)

Iwan Handoko, S.E., M.E.

Kepala Bagian Umum

Pendidikan

• S2 Universitas Negeri Padang [Magister Ilmu Ekonomi] (2014)

• S1 Universitas Bengkulu [Sarjana Manajemen] (2000)

• D3 Badan Pendidikan dan Latihan Keuangan Jakarta [Diploma III Keuangan Spesialisasi Anggaran] (1995)

Riwayat Jabatan

• Kepala Bagian Umum, Kantor Wilayah Direktorat Jenderal Perbendaharaan Provinsi Jawa Timur (TMT. 20-02-2024)

• Kepala Bidang Pembinaan Pelaksanaan Anggaran I, Kantor Wilayah Direktorat Jenderal Perbendaharaan Provinsi Bali (TMT. 24-05-2021)

• Kepala Bagian Umum, Kantor Wilayah Direktorat Jenderal Perbendaharaan Provinsi Gorontalo (TMT. 09-05-2018)

• Kepala KPPN Nabire, Kantor Wilayah Ditjen PBN Provinsi Papua (TMT. 31-10-2016)

• Kepala Seksi Bank, KPPN Serang, Kantor Wilayah Ditjen PBN Provinsi Banten (TMT. 21-01-2015)

• Kepala Seksi Pencairan Dana, KPPN Padang, Kantor Wilayah Ditjen PBN Provinsi Sumatera Barat (TMT. 27-06-2013)

• Kepala Seksi Pencairan Dana I, KPPN Tipe A1 Padang, Kantor Wilayah Ditjen PBN Provinsi Sumatera Barat (TMT. 21-11-2011)

Penghargaan

• Satya Lencana Karya Satya XXX (17-09-2024)

• Berkontribusi dan berperan aktif di Kanwil DJPb Prov Gorontalo atas pencapaian prestasi peringkat 3 Penilaian Pelaksanaan Pengelolaan Kinerja di Lingkungan Direktorat Jenderal Perbendaharaan Tahun 2018 (04-01-2019)

• Peringkat 3 Penilaian Pelaksanaan Pengelolaan Kinerja di Lingkungan Direktorat Jenderal Perbendaharaan Tahun 2018 (Kanwil DJPb) (03-01-2019)

• Satyalancana Karya Satya XX Tahun (24-09-2018)

• Satya Lancana Karya Satya X Tahun (18-09-2012)

Manurung, S.E., S.S.T., Ak., M.A.

Kepala Bidang Pembinaan Akuntansi dan Pelaporan Keuangan

Pendidikan

• S2 International University of Japan [Master of Art In International Development] (2005)

• D4 Sekolah Tinggi Akuntansi Negara [Akuntansi] (2001)

• S1 Universitas Padjajaran [Sarjana Ekonomi] (2000)

• D3 Sekolah Tinggi Akuntansi Negara [Akuntansi] (1996)

Riwayat Jabatan

• Kepala Bidang Pembinaan Akuntansi dan Pelaporan Keuangan, Kantor Wilayah Direktorat Jenderal Perbendaharaan Provinsi Jawa Timur (TMT. 20-06-2025)

• Kepala Kantor Pelayanan Perbendaharaan Negara Kupang, Kantor Wilayah Direktorat Jenderal Perbendaharaan Provinsi Nusa Tenggara Timur (01-11-2022)

• Kepala Kantor Pelayanan Perbendaharaan Negara Amlapura, Kantor Wilayah Direktorat Jenderal Perbendaharaan Provinsi Bali (TMT. 14-06-2019)

• Kepala Seksi Supervisi Proses Bisnis, Bidang Supervisi KPPN dan Kepatuhan Internal, Kantor Wilayah Ditjen PBN Provinsi Jawa Timur (TMT. 13-01-2016)

• Kepala Seksi Verifikasi dan Akuntansi, KPPN Sidoarjo, Kantor Wilayah Ditjen PBN Provinsi Jawa Timur (TMT. 15-01-2014)

• Kepala Seksi Dukungan Pengembangan Standar Akuntansi, Subdirektorat Standar Akuntansi Pemerintahan, Direktorat Akuntansi dan Pelaporan Keuangan (TMT. 21-11-2011)

• Kepala Seksi Pembinaan Perbendaharaan IA, Bidang Pembinaan Perbendaharaan I, Kanwil Ditjen Pbn Provinsi Jawa Timur (TMT. 05-07-2010)

• Kepala Seksi Pembinaan Perbendaharaan A, Bidang Pembinaan Perbendaharaan, Kantor Wilayah XV Direktorat Jenderal Perbendaharaan Surabaya (TMT. 08-12-2009)

• Kepala Seksi Pelaksanaan Anggaran IIC, Bidang Pelaksanaan Anggaran II, Kantor Wilayah XV Direktorat Jenderal Perbendaharaan Surabaya (TMT. 17-10-2006)

Penghargaan

• Satya Lencana Karya Satya XXX Tahun (09-10-2025)

• Satya Lencana Karya Satya XX Tahun (11-08-2015)

• Relawan Pengajar Kemenkeu Mengajar 4 Denpasar (04-11-2019)

Kusumaningtyas, S.E., M.Si.

Kepala Bidang Supervisi Kantor Pelayanan Perbendaharaan Negara dan Kepatuhan Internal

Pendidikan

• S2 Univesitas Diponegoro [Magister Sains. Ilmu Ekonomi dan Studi Pembangunan] (2007)

• S1 Universitas Jember [Sarjana Ekonomi. Manajemen] (1992)

Riwayat Jabatan

• Kepala Bidang Supervisi Kantor Pelayanan Perbendaharaan Negara dan Kepatuhan Internal, Kantor Wilayah Direktorat Jenderal Perbendaharaan Provinsi Jawa Timur (TMT. 09-09-2022)

• Kepala Bagian Tata Usaha, Pusat Pendidikan dan Pelatihan Bea dan Cukai (TMT. 29-01-2019)

• Kepala Balai Pendidikan dan Pelatihan Keuangan Denpasar (TMT. 14-08-2014)

• Kepala Bagian Tata Usaha / Badan Pendidikan dan Pelatihan Keuangan, Pusat Pendidikan dan Pelatihan Kekayaan Negara dan Perimbangan Keuangan (TMT. 26-05-2011)

• Kepala Bidang Penyelenggaraan / Badan Pendidikan dan Pelatihan Keuangan, Pusat Pendidikan dan Pelatihan Kekayaan Negara dan Perimbangan Keuangan (TMT. 05-06-2009)

• Kepala Subbidang Program dan Teknologi Informasi / Badan Pendidikan dan Pelatihan Keuangan, Pusat Pendidikan dan Pelatihan Keuangan Umum, Bidang Perencanaan dan Pengembangan (28-10-2008)

• Kepala Subbidang Program / Badan Pendidikan dan Pelatihan Keuangan, Pusat Pendidikan dan Pelatihan Keuangan Umum, Bidang Rencana dan Program (19-01-2007)

Penghargaan

• Satya Lencana Karya Satya XXX Tahun (09-10-2025)

• Sertifikat Penghargaan sebagai Talent Pejabat Administrator Dalam Rangka Manajemen Talenta Kementerian Keuangan tahun 2020 (23-02-2021)

• Satya Lencana Karya Satya XX Tahun (11-08-2015)

• Satya Lencana Karya Satya X Tahun (08-10-2010)

Sesuai dengan PMK Nomor 262/PMK.01/2016 tentang Organisasi dan Tata Kerja Direktorat Jenderal Perbendaharaan mempunyai instansi vertikal berupa:

Kantor Wilayah
Kantor Wilayah mempunyai tugas melaksanakan koordinasi, pembinaan, supervisi, asistensi, bimbingan teknis, dukungan teknis, monitoring, evaluasi, analisis, kajian, penyusunan laporan, dan pertanggungjawaban di bidang perbendaharaan berdasarkan peraturan perundang-undangan.

Dalam melaksanakan tugas sebagaimana tersebut di atas, Kantor Wilayah menyelenggarakan fungsi:
a. penelaahan dan pengesahan atas revisi dokumen pelaksanaan anggaran;
b. pelaksanaan bimbingan teknis clan supervisi atas pelaksanaan anggaran;
c. penyesuaian reviu belanja pemerintah (spending review) dan reviu pelaksanaan anggaran;
d. pembinaan teknis sistem akuntansi;
e. pelaksanaan monitoring dan evaluasi dana transfer;
f. pelaksanaan akuntansi dan penyusunan laporan keuangan pemerintah;
g. pembinaan dan bimbingan teknis pengelolaan keuangan Badan Layanan Umum (BLU);
h. pelaksanaan monitoring dan evaluasi Penerimaan Negara Bukan Pajak (PNBP);
i. pembinaan dan monitoring atas investasi pemerintah, pinjaman, dan kredit program di daerah;
J. pelaksanaan dukungan penyelenggaraan sertifikasi bendahara;
k. pelaksanaan layanan bersama Kementerian Keuangan di daerah;
l. pemberian pembinaan terkait dengan kewenangan dan pelaksanaan teknis perbendaharaan dan Bendahara Umum Negara (BUN);
m. pelaksanaan manajemen mutu layanan dan koordinasi inovasi layanan;
n. pelaksanaan manajemen hubungan pengguna layanan (customer relationship management);
o. pelaksanaan kehumasan dan layanan Keterbukaan Informasi Publik (KIP);
p. pelaksanaan konsolidasi data Perhitungan Fihak Ketiga (PFK);
q. pelaksanaan sistem akuntabilitas dan kinerja;
r. pelaksanaan kepatuhan internal; dan
s. pelaksanaan administrasi Kantor Wilayah.