Sebagai bagian dari perannya sebagai Local Government Advisor, KPPN Palangkaraya mengadakan kegiatan koordinasi penyaluran Dana Alokasi Khusus (DAK) Fisik bersama lima pemerintah daerah mitra. Kegiatan ini dilaksanakan secara daring melalui Microsoft Teams pada Selasa, 11 Maret 2025 guna memastikan kelancaran dan kepatuhan dalam proses penyaluran dana.

Dalam koordinasi ini, KPPN Palangkaraya menyampaikan informasi terkait pengalokasian DAK Fisik untuk masing-masing pemerintah daerah berdasarkan bidang yang telah ditetapkan. Selain itu, juga dipaparkan Manual OM SPAN TKD Tahun 2025, yang menjadi pedoman bagi pemerintah daerah dalam proses pengajuan dan pencairan DAK Fisik.

Melalui kegiatan ini, diharapkan penyaluran DAK Fisik di wilayah kerja KPPN Palangkaraya dapat berjalan lancar, tepat waktu, dan sesuai ketentuan yang berlaku, sehingga dapat mendukung percepatan pembangunan dan peningkatan kesejahteraan masyarakat di daerah.

Pada Sabtu, 8 Maret 2025, KPPN Palangkaraya mengadakan kegiatan Dialog Lintas Generasi sebagai upaya mempererat hubungan dan meningkatkan sinergi antar pegawai. Kegiatan ini memberikan kesempatan bagi pegawai dari berbagai generasi untuk berbagi pengalaman dan wawasan dalam lingkungan kerja.

Pegawai KPPN Palangkaraya berasal dari berbagai generasi, mulai dari generasi 60-70an hingga generasi 2000an. Dalam dialog ini, perwakilan dari masing-masing generasi berbagi cerita mengenai pengalaman mereka dalam bekerja di era yang berbeda. Diskusi ini diharapkan dapat meningkatkan pemahaman antar generasi serta memperkuat kerja sama dalam menjalankan tugas dan tanggung jawab.

Melalui Dialog Lintas Generasi, KPPN Palangkaraya berharap dapat menciptakan lingkungan kerja yang lebih harmonis dan kolaboratif. Kegiatan ini menjadi bagian dari upaya untuk menjaga kebersamaan serta meningkatkan kualitas kerja dalam memberikan pelayanan terbaik bagi masyarakat.

Sebagai bagian dari implementasi kebijakan magang di lingkungan Kementerian Keuangan, KPPN Palangkaraya menerima mahasiswa magang berdasarkan Surat Edaran Menteri Keuangan Nomor SE-46/MK.1/2020 tentang Mekanisme Magang Mahasiswa yang Dilaksanakan di Lingkungan Kementerian Keuangan. Permohonan izin dan persetujuan pelaksanaan magang ditatausahakan secara terpusat oleh Biro SDM, di mana mahasiswa yang ingin mengikuti program ini harus mengajukan permohonan kepada Kepala Biro SDM melalui email Alamat email ini dilindungi dari robot spam. Anda memerlukan Javascript yang aktif untuk melihatnya..

Pada Senin, 3 Maret 2025, KPPN Palangkaraya menyambut dua mahasiswa magang dari Universitas Palangkaraya, yaitu Alda Paramitha Azzahra dari Program Studi Ilmu Hukum dan Ananda Halimah dari Program Studi Manajemen. Selama magang, mereka akan mendapatkan pengalaman langsung terkait tugas dan fungsi KPPN dalam mendukung pengelolaan keuangan negara, termasuk proses pencairan dana, pelaporan keuangan, serta akuntansi pemerintahan.

Dengan adanya program ini, diharapkan mahasiswa dapat memperoleh wawasan dan keterampilan yang bermanfaat sebagai bekal untuk menghadapi dunia kerja. KPPN Palangkaraya terus berkomitmen mendukung pengembangan kompetensi generasi muda dengan memberikan kesempatan belajar langsung di lingkungan kerja yang profesional dan berbasis pelayanan publik.

Pada Sabtu, 8 Maret 2025, KPPN Palangkaraya menggelar kegiatan Capacity Building Triwulan I Tahun 2025 yang bertempat di Front Office KPPN Palangkaraya. Kegiatan ini bertujuan untuk mempererat kebersamaan serta meningkatkan sinergi antar pegawai dalam lingkungan kerja.

Seluruh pegawai turut berpartisipasi dengan penuh semangat dan antusiasme. Salah satu momen paling menarik dalam acara ini adalah permainan "Tebak Suara Pegawai", di mana Kepala KPPN Palangkaraya, Ibu Indra Karunia Dewanti, menebak suara pegawai satu per satu. Permainan ini merupakan bagian dari program "Knowing Your Employee", yang dirancang untuk mempererat hubungan serta meningkatkan keakraban antar pegawai.

Sepanjang acara, suasana penuh kehangatan dan kebersamaan terasa di antara peserta. Interaksi yang terjadi dalam kegiatan ini semakin memperkuat komunikasi serta kerja tim, yang merupakan faktor penting dalam menciptakan lingkungan kerja yang harmonis.

Melalui kegiatan Capacity Building ini, diharapkan seluruh pegawai semakin termotivasi untuk bekerja lebih efektif dan kolaboratif. Semangat kebersamaan yang terjalin akan menjadi landasan kuat bagi KPPN Palangkaraya dalam memberikan pelayanan terbaik kepada mitra kerja dan masyarakat.

Pada Kamis, 6 Maret 2025, KPPN Palangkaraya menerima kunjungan dari Lapas IIA Palangka Raya dalam rangka memperkuat koordinasi dan sinergi terkait pelaksanaan anggaran. Kegiatan ini bertujuan untuk meningkatkan efisiensi dalam pengelolaan anggaran serta memastikan bahwa penggunaan dana sesuai dengan ketentuan yang berlaku.

Sebagai Financial Advisor, KPPN Palangkaraya berperan aktif dalam memberikan bimbingan dan konsultasi kepada satuan kerja di wilayahnya, termasuk Lapas IIA Palangka Raya. Melalui diskusi yang konstruktif, berbagai strategi dibahas guna meningkatkan efektivitas dan akuntabilitas dalam pelaksanaan anggaran, sehingga satuan kerja dapat mencapai kinerja yang lebih optimal.

Selain itu, kunjungan ini juga menjadi momentum bagi kedua pihak untuk berbagi pengalaman serta menggali solusi atas berbagai tantangan dalam pengelolaan anggaran. Dengan adanya komunikasi yang terbuka dan kerja sama yang erat, diharapkan pelaksanaan anggaran dapat berjalan lebih transparan dan sesuai dengan prinsip tata kelola keuangan yang baik.

Melalui kegiatan ini, KPPN Palangkaraya menegaskan komitmennya dalam mendukung satuan kerja mitra untuk terus meningkatkan kualitas pengelolaan keuangan. Sinergi yang terjalin diharapkan dapat memberikan dampak positif bagi efektivitas program dan layanan publik yang dijalankan oleh Lapas IIA Palangka Raya.

Kantor Pelayanan Perbendaharaan Negara (KPPN) Palangkaraya terus berkomitmen untuk melakukan berbagai inovasi guna meningkatkan kualitas layanan serta menjaga keberlanjutannya. Dengan berbagai program inovatif yang dikembangkan, KPPN Palangkaraya berharap dapat memberikan manfaat maksimal bagi pegawai serta stakeholder dalam rangka mendukung kelancaran pelaksanaan anggaran negara. Berikut adalah implementasi inovasi selama bulan Februari 2025.

Salah satu inovasi yang rutin dilaksanakan adalah GKM Isen Mulang (Informasi Seputaran Pembinaan Pejabat Perbendaharaan dan Penyegaran Ulang Pelaksanaan Anggaran), yang diadakan oleh Seksi Pencairan Dana sebanyak dua kali dalam sebulan. Pada 13 Februari 2025, kegiatan ini menghadirkan narasumber Gitya Hening Adibah Hasna dari Seksi Pencairan Dana yang membahas RPATA Pembayaran dan RPATA Penihilan, serta Nurcholis Imam Mawardi dari Seksi MSKI yang menjelaskan Mekanisme PJJ PPK dan PPSPM melalui SWIPe-AP.

Kemudian, pada 20 Februari 2025, GKM Isen Mulang kembali diadakan dengan dua materi utama. Erika Rihlatas Sita menyampaikan Pemrosesan Addendum Kontrak Melalui Aplikasi SAKTI, sedangkan Dita Rahmaliani memberikan penjelasan mengenai Perpanjangan RPATA. Melalui kegiatan ini, para peserta mendapatkan pemahaman yang lebih mendalam tentang berbagai aspek teknis dalam pengelolaan keuangan negara.

Selain itu, inovasi lainnya adalah GKM JUSS APEL (Jadwal Untuk Sharing Seputar Akuntansi dan Pelaporan), yang secara rutin diselenggarakan oleh Seksi Verifikasi dan Akuntansi sebanyak dua kali dalam sebulan. Pada 11 Februari 2025, kegiatan ini menghadirkan narasumber Fathur Rohman yang membahas Transaksi Persediaan – Stock Opname, yang menjadi aspek penting dalam pelaporan keuangan satuan kerja.

Pada 24 Februari 2025, GKM JUSS APEL kembali digelar dengan narasumber Vinesia Timisela yang membahas Petunjuk Teknis Penyusunan LPJ Bendahara Bulan Januari 2025 bagi Satker Dampak/Hasil Pemisahan Kementerian/Lembaga. Kegiatan ini bertujuan untuk memastikan seluruh satuan kerja memahami prosedur pelaporan yang sesuai dengan peraturan perbendaharaan yang berlaku.

Tak hanya itu, KPPN Palangkaray00a juga mengadakan Satumat (Sharing Bermutu Hari Jumat), sebuah forum dalam program Knowing Your Employee yang dilakukan setiap hari Jumat. Program ini dirancang untuk membangun kebersamaan antarpegawai melalui sesi berbagi wawasan dan pengalaman. Pada 14 Februari 2025, Wahyu Wulan Suci berbagi cerita mengenai tips-tips dalam merencanakan liburan, yang memberikan perspektif menarik bagi peserta tentang pentingnya perencanaan dalam berlibur untuk menjaga keseimbangan antara pekerjaan dan kehidupan pribadi.

Dengan adanya berbagai inovasi ini, KPPN Palangkaraya terus berupaya untuk meningkatkan kinerja serta kualitas layanan yang diberikan. Program-program ini tidak hanya memperkuat kompetensi pegawai, tetapi juga mendorong terciptanya lingkungan kerja yang lebih inovatif dan produktif.

Ke depan, KPPN Palangkaraya akan terus mengembangkan dan memperbaiki program inovasi yang telah ada agar semakin relevan dan bermanfaat bagi seluruh pihak terkait. Diharapkan, berbagai inovasi ini dapat semakin memperkuat komitmen KPPN Palangkaraya dalam memberikan layanan yang berkualitas, profesional, serta berdampak nyata bagi stakeholder dan masyarakat luas.